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Como calcular a rescisão de pró-labore?
1 min
Criado por Joice Wavgenczak em 23/11/2022 18:24
Atualizado por Documentação Técnica em 03/06/2025 10:17
  1. Acesse o programa Cadastro de Causa de Saída (CCRHB009);
  2. Informe um novo código 84 e a descrição Desligamento Pró-Labore;
  3. Preencha os demais campos da tela e salve os dados;
  4. Acesse o programa Cadastro de Tipo de Rescisão por Sindicato (CCRHR025);
  5. Efetue a parametrização para o novo tipo de rescisão e salve os dados;
  6. Acesse o programa Cadastro de Rubrica para Integração (CCRHR015);
  7. Efetue a parametrização para o novo tipo de rescisão e salve os dados;
  8. Acesse o programa Cadastro de Rubrica (CCRHB040B);
  9. Configure uma rubrica, acima do código 500, para desconto do pró-labore para que a rescisão fique zerada;
  10. Salve os dados;
  11. Acesse o programa Configurações Gerais da Folha (CCRHB092);
  12. Informe a nova rubrica cadastrada anteriormente no campo Desconto Rescisão Pró-labore da Aba Descontos (CCRHB092TAB4) e salve os dados;
  13. Acesse o programa Cálculo de Rescisão (CCRHR090) e execute o devido cálculo.
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